Netto lonen te laag

De stakers in de horecasector hebben zonder twijfel gelijk om te ijveren voor hogere netto lonen. Volgens beschikbare informatie ligt het netto maandloon in de horecasector voor heel wat werknemers rond € 1.000 of zelfs minder. Dit is inderdaad weinig voor een job, die in vele gevallen zwaar en stresserend is.

Vergissing van tegenstander

De gekozen tegenstanders, tegen wie wordt gestaakt, zijn de horecabedrijven. Maar liggen deze bedrijven wel aan de basis van de (te) lage netto lonen? Is de ware schuldige niet de overheid, die het grootste deel van het bruto loon afroomt en voor zich opeist, door exorbitante fiscale en parafiscale afhoudingen? Een werknemer in een horecabedrijf, die per maand netto € 1.000 verdient, kost aan het bedrijf circa € 2.500. In sommige gevallen zelfs méér. Hiervan dient het bedrijf circa € 1.500 over te maken aan de Staat, zodat er slechts € 1.000 overblijft voor de werknemer. Wij krijgen dan de paradoxale situatie van een zeer hoog bruto loon (inclusief werkgeversbijdrage) en een te laag netto loon. De kostprijs voor het bedrijf is zeer hoog, maar de verdienste voor de werknemer is zeer laag.

Zijn de vakbonden mee schuldig aan die paradox?

De vakbonden liggen onrechtstreeks (samen met de politici) mee aan de basis van de te lage netto lonen. Zij zijn inderdaad mee verantwoordelijk voor de hoge belastingdruk, die maakt dat er na belasting netto te weinig overschiet voor de werknemer. Dit geldt niet alleen voor de horecasector, maar voor alle sectoren. Zoals al meermaals op deze website is uiteengezet, is de veel te uitgebreide overheidsbureaucratie in ons land een van de voornaamste oorzaken van de veel te hoge belastingdruk. Maar de vakbonden verzetten zich met hand en tand tegen een gezondmaking en afslanking van deze sector, omdat zij hun macht en financiële inkomsten in hoofdzaak puren uit onze bureaucratische overheidsmastodonten.

Terechte vraag

Men kan zich dan ook terecht de vraag stellen, of de werknemers in de horecasector er niet beter zouden aan doen, hun acties te richten tegen de ware schuldigen, zijnde de overheid en de vakbonden. Zolang de werknemers zich van tegenstander blijven vergissen, is een echte en degelijke lange termijnoplossing naar onze overtuiging niet mogelijk.

Willy De Wit

Medewerker bij WorkForAll